企業發展遇到了瓶頸、項目推進過程中遇到了麻煩，公司沒有懂黨務的不知道黨建工作怎么搞……在靖江國家級經濟技術開發區，有這樣一群穿著“紅、藍、綠、橙”四色馬甲的志愿者，常年奔波在轄區企業、項目、工地，成為一道道亮麗的風景線。他們走南闖北、穿巷入戶，這些問題交給他們，統統幫你解決。

　　這是靖江經濟技術開發區黨建工作的一個縮影。今年以來，開發區黨工委緊緊依托機關百名黨員，推出“渡江紅、產業藍、香櫞綠、暖心橙”即“四色花”黨員義工服務隊，通過有效整合各類資源，因地制宜開展多項活動，有序推進開發區黨員義工服務全覆蓋，有力滿足區內企業、項目、人才、群眾多元化、多層次的服務需求。

　　“作為基層一線的‘店小二’，我們就是要走在前、沉到底、做到位，把企業的事情當自己的事情做。”這是開發區行政審批局黨員夏銀國從事項目服務工作以來，對他的“產業藍”黨員義工服務隊說的最多的一句話。帶著這個信念，夏銀國帶領隊友們一遍又一遍地跑項目區，雙休日上工地更是家常便飯。在整個項目區，哪里有殘留的披棚、哪里有需要填平的溝塘、哪里有需要調整的水系，“產業藍”黨員服務隊都能做到了如指掌;哪些材料可以提前準備，哪些部門審批可同步報送，他們更是了然于胸。

　　開發區作為靖江經濟開發建設的主戰場，一直以來致力于“支部建在項目上、黨旗插在工地上”，以“紅色引擎”助推項目、工程建設換擋提速，充分把黨建優勢轉化為發展優勢，把黨建資源轉化為發展資源，把黨建成果轉化為發展成果，發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

　　與此同時，“渡江紅”黨建服務隊聯合“兩新”黨組織“三員”人員，努力打造紅色開發區，開展了“紅色課堂”9場，“紅歌傳送”3場，“紅展觀摩”2場，不斷激發非公企業黨組織“抓黨建、促發展”的內生動力。“香櫞綠”環保服務隊牢牢把握綠色園區發展導向，將保護生態環境作為第一底線，開展了健康長江行動、岸線宣傳、河道巡查等活動，努力讓長江之水更清、讓岸線碼頭更靚、讓百里江堤更綠。“暖心橙”幫扶服務隊與新風行動、工會互助、金秋助學、在職黨員進社區等活動相結合，已為企業送服務8次，慰問困難職工黨員10人，舉辦公益講座3場。

　　通過“四色花”義工行動，靖江經濟技術開發區機關百名黨員按照部門特點、特長專業、個人意愿分成四支專項服務隊，廣大黨員聚焦群眾關心關切的熱點、痛點、難點問題，主動擔當、真做實干，不斷充實“四色花”黨員義工服務的生動實踐，為推動開發區高質量發展凝聚智慧與力量。